ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ

Охрана труда представляет собой тщательно продуманную систему сохранения

жизни и здоровья, задействованных в производственном процессе людей.

ООО «ГЦОТ «Эксперт»  предлагает пройти обучение по охране труда. Мы

проводим эффективные и недорогие курсы в Санкт-Петербурге и других

регионах. Обучение специалистов, работников, а также руководителей по охране

труда с дальнейшей проверкой знаний является обязательным и регулируется

законом Российской Федерации, а именно: трудовым кодексом (ст. 225 ТК РФ) и

постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. № 1/29.

 

ЦЕЛЬ ОБУЧЕНИЯ

Целью обучения является получение необходимых знаний и навыков для

исключения травмоопасных ситуаций во время производственного процесса, а

также исключения угроз безопасности здоровью и жизни всех сотрудников.

Государственный инспектор труда имеет право выдать предписание об отстранении

от работы руководителя организации, если он не прошел обучение, инструктаж или

проверку знаний по охране труда (ст. 357 ТК РФ). Если же руководитель не исполнит

требование инспектора, он может быть оштрафован, а в худшем случае

дисквалифицирован.

 

КОМУ НЕОБХОДИМО ОБУЧАТЬСЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА

В соответствии с требованиями ст. 225 ТК РФ «Обучение в области охраны труда»,

п.1.5. «Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны

труда работников организаций», утвержденного постановлением Минтруда РФ и

Минобразования РФ от 13.01.03 № 1/29, все работники организации, в том числе ее

руководитель, обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знаний

требований охраны труда.

 

ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ ОБУЧЕНИЯ

Количество учебных часов зависит от подпрограммы (от 40 уч. часов)

 

ФОРМА ОБУЧЕНИЯ

Очная, дистанционная, выездная

 

ПЕРИОДИЧНОСТЬ ОБУЧЕНИЯ

Обучение по охране труда проводится в течение месяца после приема на работу и с

последующей периодичностью не реже одного раза в три года после последнего

обучения

 

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА ОТСУТСТВИЕ ОБУЧЕНИЯ

Говоря про обучение по охране труда, нельзя забывать о том, что отсутствие

обучения – это нарушение законодательства в области охраны труда. Допуск

работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в

установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда,

влечет наложение административного штрафа (п. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ):

• на должностных лиц – в размере от 15000 до 25000 рублей;
• на юридических лиц - от 110000 до 130000 рублей.

 

ФОРМЫ ОБУЧЕНИЯ

Очная форма обучения предусматривает прослушивание лекций в оборудованных

учебных помещениях. Полученные знания подкрепляются специальной учебнометодической литературой. Дистанционная форма позволяет пройти курс без

отрыва от производственного процесса. Все необходимая нормативно-техническая

документация высылается слушателям по электронной почте. Также

предоставляются тесты, на основе которых и принимается решение для выдачи

удостоверения и выписки из протоколов

 

Удостоверение о проверке знаний требований охраны труда

По окончании обучения вы получите удостоверение установленного образца